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神戸市でケアマネージャーの募集!管理者へのキャリアアップも目指せる!未経験からでも安心してキャリアを築ける最高の職場環境!
充実した福利厚生で安心の職場環境
  • check_box 社会保険完備で安心の働き方
  • check_box 賞与・有給休暇制度が充実
  • check_box 週3勤務でプライベートも大切にできる
  • check_box 未経験者も安心の手厚い研修制度
  • check_box 家庭や育児と両立しやすい柔軟な勤務体制
  • check_box 経験豊富なスタッフがしっかりサポート
私たち株式会社ヒゴケンでは、週3勤務でのライフスタイルを推進しています。お仕事とプライベートのバランスを大切にし、充実した福利厚生を整えているため、安心して長く働ける環境をご提供します。
週3日勤務でライフスタイルを大切に

週3日勤務でライフスタイルを大切に

家事や育児をサポートする理想的な働き方

  • Point 01

    柔軟な勤務体制
    週3日の勤務を基本とすることで、家庭や育児との両立が可能です。プライベートの時間をしっかり確保しながら、仕事のパフォーマンスを向上させることができます。自身のライフスタイルに合わせた働き方ができる環境です。
  • Point 02

    安心の福利厚生
    社会保険完備に加え、賞与や有給休暇制度が充実しているため、安心して長く働くことができます。万が一の時にもサポートを受けやすい制度が整っており、働く仲間との信頼関係も大切にしています。
  • Point 03

    充実したサポート体制
    スタッフ同士で助け合う風土があり、急なお休みの際や育児との両立に対する理解も深い職場です。仲間の支えがある環境で、安心して仕事に取り組むことができ、充実したキャリアを築けます。
未経験でも安心して始められる研修制度
株式会社ヒゴケンでは、未経験の方やブランクがある方に対して、しっかりとした研修制度を整えています。入社後、あなたを待っているのは経験豊富な先輩スタッフたち。彼らは、あなたが安心して業務をスタートできるように、丁寧にサポートしてくれます。

研修では、基本的な業務の流れから、実際のケアプラン作成に至るまで、幅広く学ぶことができます。無理なく徐々に業務に慣れ、スキルを身につけていくことが可能です。チーム全体が一丸となってあなたを歓迎し、成長を支援する風土が根付いていますので、心配はいりません。

また、研修が終わった後も、先輩スタッフとの定期的なフォローアップがあります。分からないことや不安なことがあれば、いつでも気軽に相談できる環境が整っています。これにより、働く中で安心感を持ちながら業務に専念できることができ、あなたのキャリアをサポートします。

さらに、育児や家庭との両立を考えた勤務体制を採用しているため、ママさんスタッフも多く在籍しており、子育てや家庭の事情に理解のある職場環境が魅力です。このように、家庭やプライベートを大切にしながら、専門職としてのキャリアを一緒に築いていくことができるのが、株式会社ヒゴケンの最大の特徴です。
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地域に根ざした活動で信頼関係を築く
地域に根ざした活動で信頼関係を築く
地域密着型のサービスを展開する我々株式会社ヒゴケンは、兵庫区を拠点に利用者様との信頼関係を大切にしながら、心温まる支援を行っています。仕事のやりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境を整えています。

週3日の勤務スタイルを導入することで、生活のバランスを保ちながら仕事を続けることができます。家事や育児に追われる方でも、充実したプライベートを実現できるチャンスです。無理なく働きながら、地域の皆様を支える役割にも貢献することができ、心満たされる体験を得ることができます。

また、未経験の方にも安心していただけるよう、充実した研修制度を設けています。入社後は先輩スタッフが親身になってサポートし、一つずつ業務を覚えていけますので、心配はいりません。新たな挑戦をしたい方、正社員として安定した環境で働きたい方にはぴったりの職場です。そんな環境で、あなたも地元に根差した活動を通じて、充実感や成長を感じながら一緒に働きませんか?

キャリアアップのチャンスが広がる!

当社では、一般のケアマネージャーから管理職候補まで、幅広いキャリアパスを設けています。私たちのチームは、成長意欲のある皆さんを応援するために、しっかりとした支援体制を整えています。初めてケアマネージャーとしての仕事を始める方も、経験を積んで管理職に挑戦したい方も、それぞれの成長に寄り添ったキャリアプランを共に考えることができます。

まずは一般のケアマネージャーとして、地域に根ざしたサービスを提供しながら、利用者様との信頼関係を築くことから始まります。具体的には、利用者様のニーズを把握し、最適なケアプランを作成することが求められます。このプロセスを通じて経験を蓄え、業務知識やスキルを身につけていきます。そして、成長を重ねた後は、管理職を目指すことも可能です。

管理職候補のポジションは、単なる役職名以上の意味を持っています。これは、今までの経験とスキルをもとに、更なる挑戦をする機会を提供するものです。役職が上がることで責任が増す一方、チームを導くことで得られる充実感や、地域の方々との関わりがより深まることが期待されます。私たちは、このように多様なキャリアパスを用意し、社員の皆さんが自分の目標に向かって成長できる環境を大切にしています。

また、未経験から始める方でも安心してキャリアを築けるよう、先輩スタッフが手厚くサポートします。業務に慣れるまで丁寧に指導し、個々の成長スピードに応じた研修を行うため、安心して新しい挑戦に踏み出すことができます。私たちのコミュニティは、支え合う風土が根付いているため、何かあれば気軽に相談しやすい環境です。

成長意欲のある方は、ぜひ私たちと一緒に、地域の皆様に寄り添ったサポートを提供しながら、自身のキャリアを育てていきましょう。私たちは、あなたの成長を心から応援します。
キャリアアップのチャンスが広がる!
スタッフの声・働きやすさの実感
当社で働くスタッフの生の声をお届けします。実際に勤務しているケアマネージャーのインタビューを通じて、職場の雰囲気や働きやすさを実感していただければと思います。

「子育てと仕事の両立ができる環境が素晴らしい」と話すのは、現在育児中の女性スタッフです。彼女は週3日勤務の制度を利用し、勤務時間を柔軟に調整できることに感謝しています。「子どもが熱を出したときや、急な行事が入ったときにも、上司や同僚が理解を示してくれて、とても働きやすいです。家庭の事情を配慮し合える職場なので、安心して働けています」とのことです。

また、他のスタッフからも「研修制度がしっかりしていて、初めての仕事でもサポートを受けられるので安心です」との声が聞かれます。先輩たちが手取り足取り教えてくれるので、未経験からでもスムーズに業務に入ることができ、心強いと感じる方が多いようです。

さらに、「地域密着でやりがいのある仕事」という意見も多く寄せられています。スタッフは兵庫区を拠点に、地域の皆様との信頼関係を大切にしながらサービスを提供しており、利用者様から感謝の言葉をいただくことで、やり甲斐を感じていると述べています。「その成果が目に見える形で返ってくるのが嬉しいですね」と語る姿からは、仕事に対する情熱が伝わってきます。

このように、スタッフ一人ひとりが充実したライフスタイルを楽しみながら、心豊かに働ける環境が整っています。今後のキャリアにについても、一般のケアマネージャーから管理職候補まで多様な道を選べるため、自分の成長を実感しやすいとのこと。成長意欲がある方には、先輩と共にキャリアを築けるチャンスがあるのです。

これから入社を希望される方にとって、ここでの働きやすさや職場環境が、安心感を与えていることを実感していただけることでしょう。充実した福利厚生や、未経験でも安心の研修制度、そして地域を大切にするやりがいある環境があるため、ぜひ一緒に素晴らしい職場環境を築いていきましょう。
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社会保険完備、賞与あり、有給休暇制度など、多彩な福利厚生が揃っています。これにより、日々の生活の安定が図られ、安心して仕事に専念することができます。しっかりと休暇を取ることができるので、プライベートも大切にしながら勤務することができます。お休みやボーナスがしっかりとサポートされる環境で安心して働けるこの職場では、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

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